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为什么500强HR都爱招CMA持证人?

    哪些雇主正在寻找CMA持证人?为什么500强HR都喜欢招CMA持证人或者CMA学员?CMA证书含金量高吗?立信CMA小编告诉你!国内外很多知名企业都是CMA资格的认可雇主,他们对CMA人才一直求贤若渴,在相关人员的招聘要求上会直接注明“CMA持证者优先“,这些企业主要有:
  1、会计师事务所
  2、500强企业(财务分析方向)
  3、国有企业财务部门
  4、银行(会计部门)
  5、政府部门或事业单位
  为什么选CMA的持证人?
  事实就摆在我们眼前,到底CMA持证人身上有哪些特质吸引着企业的目光呢?一家大型企业的资深HR,专门负责企业财务岗位的招聘工作,以自己多年的招聘经验向小编阐述了她认为的企业看中CMA持证人的真正原因:HR招聘财务,筛选简历的时候会优先选择CMA持证人,这个证书从一定程度上代表了大部分CMA持证人都有国际化财务视野,思考问题的方向更多元化。毕竟CMA是一套理论和实务结合的课程体系。另外还有
  政策支持
  CMA自2009年登录中国后就被列为“行业急需紧缺人才”,国家相关部门多次颁布红头文件,鼓励下属的央企在内部进行大规模的CMA学习和考试。
  CMA是第一个由国家有关部门正式引进的具有中英文双语考试的国际财会证书,这对于任何一个国外的证书来说,都是史无前例的“国宾级”待遇。
  企业青睐
  近年来CMA已经受到众多世界500强企业的青睐,中国银行、强生、长安汽车、中国农发行、中民族证券、联想、用友等百余家企业都已纷纷开展管理会计CMA企业内训,更是将CMA作为晋升财务高管的衡量标准。               >>>>>>>>>>>>  CMA题库赠送+IMA官方题和答案分享
  薪资诱人
  薪资更是具有吸引力,据IMA官方统计的2018年CMA持证者的
  平均薪资比未持证者高出67%!越来越多的企业在招聘中明确提出持CMA优先的需求。

  课程实用
  CMA知识体系囊括战略管理、预算管理、成本管理、营运管理、投融资管理、绩效管理、风险管理等,帮助财务全面掌握“财务+管理+业务”知识体系,被业内人士称为全球财会领域的Mini-MBA。
  管理会计相比国内的财务会计证书,含金量更高、作用更大,也更容易实现升职加薪。如果你想考取高含金量证书,如果你不想被人工智能所淘汰,那就赶快行动起来,因为今天就是7月中文CMA考试的的报名截止日期。
  CMA证书是传统会计到管理会计的一个转型,对于任何企业来说,有了CMA证书无疑就有了一份黄金铠甲。即使你不想从事会计,即使你想从事管理工作,CMA依然能够帮助到你。学习CMA能够增加专业的知识,提高业务能力,不断积累工作经验,为今后职业生涯夯实基础。CMA是进入高薪财会行业的“敲门砖”,却不知它旨在培养专业的财务管理人才,更是进入国际财务人才高地的“职场黄金文凭”,CMA的未来是不可限量的~
  CMA将于2020年1月进行考纲改革,难度将大大增加。如果从现在报考,2019年通过两科考试是非常可行的,而一旦错过最佳学习时机,将追悔莫及!快者三四月,慢者一年,CMA证书就能收入囊中,当你的同行还在CPA、ACCA等考试中煎熬,你已经走上了快车道,把别人甩在身后的感觉不要太爽哦~
 
工作后准备考CMA,压力让我看清了生活的真面目

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